L’Office national pour la promotion de l’emploi (ONAPE) a procédé ce lundi 17 mars 2025 au lancement d’une formation destinée à renforcer les compétences de 60 conseillers emplois de la capitale. Cette initiative s’inscrit dans la stratégie de modernisation du service public de l’emploi au Tchad.
Lors de la cérémonie, le Directeur de l’ONAPE, Nassouradine Abakar Kessou a exprimé sa satisfaction face à cette nouvelle étape, qu’il qualifie de “décisive dans la quête d’excellence de l’ONAPE“. “Nous avons identifié la nécessité impérieuse de moderniser notre structure pour qu’elle puisse pleinement jouer son rôle de régulateur du marché du travail“, a-t-il souligné, insistant sur la volonté de l’institution de doter ses agents de compétences solides pour accompagner efficacement les chercheurs d’emploi et répondre aux besoins des entreprises.
La formation s’articule autour de trois modules principaux. La culture entrepreneuriale pour encourager l’auto-emploi et accompagner les jeunes vers l’entrepreneuriat. L’initiation au métier de conseiller emploi, afin de maîtriser les techniques d’orientation et d’insertion professionnelle. La législation du travail, un socle essentiel pour mieux encadrer les relations professionnelles entre employeurs et employés.
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Le Directeur a rappelé que cette démarche s’inscrit dans la vision du Président de la République, qui accorde une place prioritaire aux actions de formation, d’insertion professionnelle et d’autonomisation des jeunes et des femmes. “Vous, conseillers emplois, êtes les acteurs de cette transformation. Vous êtes les visages de l’ONAPE sur le terrain“, a-t-il martelé, encourageant les participants à s’engager avec rigueur et curiosité.
L’initiative bénéficie du soutien de partenaires techniques de renom, notamment le Bureau international du Travail (BIT) et le Centre régional africain d’Administration du travail (CRADAT). Ces derniers accompagnent l’ONAPE dans un processus de certification des conseillers emplois, visant à garantir des prestations conformes aux standards internationaux.
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Pour finir, Nassouradine Abakar Kessou a exprimé sa gratitude envers les partenaires et les cadres de l’ONAPE impliqués dans ce projet, avant d’inviter les Conseillers Emplois à saisir cette opportunité pour devenir “des piliers d’un service public de l’emploi plus moderne, plus performant et mieux adapté aux réalités tchadiennes.”