Emploi – Tchad : Solidarités International cherche un coordinateur logistique basé à N’djamena

Solidarités International est une association humanitaire qui secourt des populations en détresse, essentiellement victimes des conflits armés et des guerres. Spécialisée depuis 30 ans dans la couverture des besoins vitaux, à savoir manger, boire et s’abriter, elle prend en charge des programmes d’urgence puis de reconstruction. Dans le respect des cultures, Solidarités International met en œuvre ses programmes en unissant ses compétences à celles des employés et des cadres locaux. Les équipes de Solidarités International, composées d’environ 180 expatriés et de près de 1500 de cadres et d’employés locaux, sont aujourd’hui présentes en Afghanistan, au Pakistan, au Bangladesh, en Côte d’Ivoire, en Haïti, au Kenya, au Libéria, au Mali, en Mauritanie, au Myanmar, en République Centrafricaine, en République Démocratique du Congo, en Somalie, au Sud Soudan, au Tchad, et en Thaïlande.

Solidarités International développe des projets sécurité alimentaire et WASH au Tchad depuis 2008. Les activités ont débuté à Adré sur la frontière Soudanaise en février 2008. Ces activités ont été suspendues en 2009 suite à l’aggravation de la situation sécuritaire dans la zone. A partir de 2009 des activités WASH et SA sont mise en œuvre dans la région du Salamat au profit des populations locales et réfugiés centrafricains. En février 2012, Solidarités International a terminé son retrait du Salamat (faute d’intérêt des bailleurs pour la zone) et a parallèlement démarré des activités de réponses (WASH, SA et NUT) à la crise alimentaire dans la bande Sahélienne Tchadienne. Ces activités sont financés jusqu’en décembre 2013 par ECHO et OFDA.

But / finalité : 

– Le coordinateur logistique pilote les activités logistiques de la mission afin d’assurer le bon déroulement des programmes de Solidarités International dans le pays.
– Il assure la mise en place des procédures et outils logistiques Solidarités International sur la mission et veille à leur respect et à leur bonne utilisation.
– Il participe à la définition de la stratégie Solidarités International sur la mission, à la rédaction des projets et au dimensionnement des moyens nécessaires aux activités de Solidarités International.
– Il appuie le chef de mission dans la gestion opérationnelle de la sécurité.
– Il est le référent sur la mission et le lien entre le siège et la mission pour toute question en rapport avec la logistique.

FONCTIONS 

Gestion de l’approvisionnement 

– Réaliser l’analyse d’environnement achat au niveau national
– Superviser la mise à jour des listes de prix et des fichiers fournisseurs
– Maitriser les procédures d’achat Solidarités International et celles des bailleurs finançant les programmes de la mission (ECHO, OFDA en particulier)
– Elaborer le tableau des marchés lors de la rédaction des proposals, en fonction des devis fournies par les responsables de programme
– En lien avec les Logisticien base, établir les chronogrammes d’achat en fonction des chronogrammes d’activités et des contraintes logistiques contextuelles et procédurales
– Former les logisticiens aux tâches inhérentes à la gestion de l’approvisionnement
– Superviser la mise en œuvre des achats en veillant au respect des règles et procédures de validation
– Contrôler les prévisionnels d’achat des bases et garantir la bonne constitution des dossiers d’achats à l’échelle de la mission
– S’assurer du respect des lignes budgétaires affectées à la logistique ainsi que de leurs consommations
– Rédiger les appels d’offre ainsi que les contrats nécessitant une validation de la coordination
– Sélectionner les fournisseurs, négocier les prix, les délais et les modalités de livraison
– Assurer le suivi des relations avec les fournisseurs
– Prendre connaissance des procédures douanières et de la documentation en vigueur dans le pays d’intervention
– Centraliser les achats d’équipements durables en fonction des standards Solidarités International et les faire valider par le responsable achat siège

Gestion du parc véhicules 

– Dimensionner le parc véhicules en fonction des activités et en assurant l’homogénéité du parc
– S’assurer de la mutualisation des véhicules au niveau des bases
– Superviser la planification et l’exécution des opérations de maintenance et de réparation des véhicules de la mission
– En suivant les procédures SI, définir la composition du lot de bord et vérifier qu’elle est respectée par les bases.
– Définir les règles liées aux déplacements de véhicules et de personnes et s’assurer de leurs applications sur les bases
– Consolider et analyser les consommations mensuelles de carburant
– Mettre en place une stratégie d’approvisionnement en carburant, pièces détachées et consommables
– Mettre en place une stratégie de prévention des détournements de carburant et de pièces détachées
– Superviser la gestion administrative des documents liés aux véhicules (log book, contrats, assurances…)

Gestion et suivi du parc informatique 

– Dimensionner le parc informatique de la mission
– Mettre en place une stratégie de sauvegarde, de protection des données et de mise à jour des antivirus
– S’assurer de l’entretien et de la bonne utilisation du parc informatique
– Offrir une assistance technique aux équipes et organiser des sessions de formation

Gestion des stocks

– Consolider et analyser les inventaires de stock mensuels
– S’assurer du respect des procédures de stockage et de l’utilisation des formats Solidarités International
– S’assurer que les inventaires physiques mensuels sont réalisés et rapprochés des inventaires théoriques
– Consolider mensuellement la valorisation des dons sur l’ensemble des programmes de la mission
– Proposer une réaffectation du matériel restant en fin de programm

Gestion des ressources humaines 

– Dimensionner le service logistique de la mission en fonction des programmes
– Mettre en place une stratégie logistique et fixer des objectifs aux équipes
– Briefer les logisticiens lors de leur arrivée et les appuyer tout au long de leur mission dans l’accomplissement de leurs objectifs
– Fournir aux logisticiens des supports et directives de formation
– Evaluer le personnel sous sa supervision directe et participer aux EAP des logisticiens de la mission
– Organiser des réunions formelles régulières avec les membres de son équipe
– Garantir de bonnes conditions de vie et de travail à l’ensemble des équipes de la mission

Sécurité 

– Déterminer avec l’équipe de coordination les moyens à mettre en œuvre pour assurer la sécurité des équipes
– Veiller à la mise en œuvre de ces moyens sur les bases
– Former les équipes aux procédures liées aux déplacements, aux moyens de communication et à la sécurisation des bâtiments
– Participer à la mise à jour des documents liés à la sécurité
– Superviser la réalisation des simulations d’évacuation

Reporting / Capitalisation 

– Traiter et analyser les rapports logistiques mensuels des bases et assurer le reporting logistique vers le siège selon la périodicité définie. Prendre en compte les retours du siège et les diffuser sur les bases.
– Participer activement à la rédaction des proposals et des rapports bailleurs pour les parties logistiques
– Capitaliser les informations sur les distances, les prix, les modes et les sociétés de transport
– Assurer la capitalisation des listes de prix et de fournisseur, ainsi que sur la documentation en usage (import – export, exonération, taxes)
– Faire remonter les dossiers achat des programmes clôturés au siège selon la périodicité établie
– Participer aux réunions de coordination relatives à la logistique, représenter Solidarités International sur demande et/ou sur délégation
– Etre l’interlocuteur privilégié du siège pour tout ce qui à trait à la logistique
– Superviser l’archivage des documents logistiques

PROFIL 

Formation 

Formation logistique, admin et /ou expérience sur poste de logisticien. Le poste est idéal au regard du volume pour un logisticien voulant s’affirmer sur un poste de coordination logistique.

Experiences 

– Expérience en support de projets d’urgences
– Expérience de support logistique sur zones à accessibilité difficile
– Expérience en gestion de la sécurité dans un contexte volatile
– Expérience sur les achats et rigueur dans le suivi des dossiers achat
– Expérience admin y compris la construction des budgets

Autres qualités souhaitées

– Rigueur et professionnalisme ;
– Capacité d’organisation et esprit d’initiative ;
– Qualité d’analyse, de synthèse et rédactionnelle
– Bon relationnel, diplomatie ;
– Résistance au stress et à la fatigue.
– Autonomie, réactivité et serviabilité

Langues

– Langue de travail : Français ;
– Langue de rapport : Français / anglais
– Connaissance de l’Anglais appréciée. Des notions d’arabe tchadien seraient appréciées.

STATUT 

Poste salarié : à partir de 1700 euros brut par mois, selon expérience, plus 10% de prime de congés payés versés mensuellement et Per Diem mensuel de 600 USD.

Solidarités International prend également en charge les frais d’hébergement ainsi que les frais de déplacements entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu de mission.

– Couverture sociale : L’expatrié bénéficie d’une couverture sociale de qualité permettant de couvrir tous les frais de santé et d’une prévoyance accident incluant les risques de guerre.

– Break : En cours de mission, une alternance travail – repos est assurée par des breaks prévus tous les trois mois. Sur la base d’une mission de 1 an, l’expatrié prendra un break d’une semaine à 3 et 9 mois de mission (avec une participation de 500 euros versée par Solidarités) ainsi qu’un break de 15 jours à 6 mois de mission (avec une prise en charge du billet d’avion aller et retour entre la mission et le lieu de résidence).

DURÉE DE LA MISSION 

12 mois à partir du 10/05/2013

CONTACT

Marie Beatrix Carrale

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SITUATION DU TCHAD

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